Portal Administrando | Gestão - RH - Motivação - Vendas - Inovação - Empreendedorismo

EXPERIÊNCIA EXIGIDA NÃO PODE PASSAR DE 6 MESES, MAS SEM NENHUMA FICA DIFÍCIL

Recentemente foi aprovada a lei que limita o período de experiência exigido pelas empresas para preenchimento de suas vagas a seis meses. Isso vem a tentar melhorar as oportunidades de emprego para os que têm pouca experiência no mercado. Só que muitos dizem que a tal lei não tem tanta validade na hora da contratação, pois se a organização antes colocava que queria um profissional com dois anos de experiência e hoje só pode anunciar a obrigatoriedade de seis meses na área, se aparecem para concorrer à vaga um candidato com seis meses e outro com dois anos, qual você acha que a empresa irá admitir?

Para piorar a situação, ainda tem gente que quer de todo jeito entrar no mercado em altas posições logo de cara sem ter o necessário em experiência. Gente que se dedica tanto aos estudos que não tem tempo ou vontade de trabalhar, geralmente também por não precisar, mas que quando partem para o voraz mercado querem começar já assumindo uma gerência ou mesmo uma diretoria. Talvez por assistirem muitos filmes e seriados americanos, acabam os tomando como base e querendo chegar ao topo da pirâmide de pára-quedas ao invés de escalá-la, como fazem os merecedores dos altos cargos. Esquecem que muitos desses bem sucedidos executivos começaram de baixo e com paciência e dedicação foram subindo os degraus do sucesso.

Alguma experiência é muito útil, tanto para o empregador quanto para o empregado. Dois exemplos:

  • O profissional com experiência sabe onde está se metendo e reconhece se está sendo subutilizado ou supervalorizado falsamente, podendo desconfiar e reclamar sua real posição na empresa;
  • O empregador contrata alguém com experiência para não precisar treiná-lo ou mesmo para tentar absorver um pouco de suas habilidades adquiridas em anos no mercado.

Com isso tudo, ficar sem experiência não dá! Aos universitários que ainda não iniciaram no mercado e têm a intenção de dedicar-se exclusivamente aos estudos até o final do curso para só então procurarem pelo emprego perfeito, recomendo tirar urgentemente essa idéia da cabeça. Passem a procurar por vagas de estágios, empregos informais ou mesmo temporários a fim de acumularem “horas de vôo” para terem mais chances futuramente. Aos que ainda não começaram na faculdade e estudam ensino médio, recomendo a mesma coisa, em escala proporcional, para que possam melhorar mais ainda as chances. Quanto mais cedo o indivíduo começa a adquirir experiência, melhor ele se prepara como profissional e também como pessoa para os longos anos de labor (obrigado, Cris) que virão pela frente.

Aposente o Playstation e arrume um emprego! Já!

Compartilhe este texto via Twitter

Deixe um comentário



Banner
Arquivos
Categorias