Portal Administrando | Gestão - RH - Motivação - Vendas - Inovação - Empreendedorismo

LIDERAR É PRECISO

Liderar significa dirigir na condição de líder, ser o primeiro. Aurélio.
 
Para Clarence B. Randall “O líder precisa saber, precisa saber que sabe e precisa ser capaz de deixar isso bem claro para os outros”.

 
O líder age, analisa, encoraja a todos, cria novas idéias, abraça as mudanças, compartilha, inova, reconhece, tem atitudes vencedoras, é ético e sempre cria ambiente de confiança, aprendizado e crescimento pessoal e profissional.
 
Hoje, neste mundo veloz e de tantas mudanças, liderar é preciso. Investir em liderança é fundamental, aliás, vital para a sobrevivência no mundo de hoje.

Ter a percepção para escolher pessoas competentes que façam o que se espera que se faça, e autodomínio suficiente para não se intrometer no trabalho deles.

Delegar é fundamental, pois todas as pessoas recebem funções de liderança. Cada pessoa da empresa precisa ser um líder, precisa saber tomar decisões, direcionar esforços, avaliar os resultados e implementar novas ações.

“O que quer que você possa fazer, ou sonhe que o possa, faça-o. Coragem contém genialidade, poder e magia. Comece-o agora.” Goethe

Se você quer exercer a liderança, comece já, mas lembre-se:

  • a excelência deve ser perseguida sempre;
  • o líder desenvolve pessoas e surpreende sempre;
  • aceita e supera desafios;
  • dar o máximo é sempre o mínimo;
  • tem um plano de ação para poder modificá-lo;
  • faz mais e melhor.

Liderar é preciso!

Compartilhe este texto via Twitter

Um comentário para “LIDERAR É PRECISO”

  • Depois de ver a atitude do presidente da França nomeando o próprio filho e também os desmandos no Brasil, chego a conclusão de que o mundo sofre uma crise de liderença. É preciso dar um chacoalhão nas pessoas para despertar alguns valores.
    Abraço

Deixe um comentário



Banner
Arquivos
Categorias